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	宜春市供水有限公司踐行科學(xué)管理理念推進(jìn)企業(yè)規(guī)范化管理
	[2015/9/2] [點擊：5763次]



	宜春供水有限公司九月份開始試行今目標(biāo)管理平臺和積分管理制度，為了使員工了解這兩套管理工具的使用方法和重要意義，8月28日下午，宜春市供水有限公司開展了今目標(biāo)管理平臺和積分管理制度培訓(xùn)，公司分管領(lǐng)導(dǎo)和中層干部共計45人參加了本次培訓(xùn)活動。據(jù)了解，本次培訓(xùn)通過播放視頻教程對今目標(biāo)管理平臺的運用進(jìn)行了詳細(xì)的分析，對參加培訓(xùn)的人員進(jìn)行了各項功能的操作指導(dǎo)；隨后，針對公司的積分管理制度做了專題講解，從技術(shù)水平、考勤管理、工作作風(fēng)和個人貢獻(xiàn)等方面進(jìn)行打分考評，反映了員工的綜合表現(xiàn)，將待遇、福利與積分掛鉤，從而激勵員工的主觀能動性，充分調(diào)員工的積極性。通過此次培訓(xùn)，提升了員工科學(xué)管理的意識和操作能力，為公司踐行科學(xué)管理理念、推進(jìn)企業(yè)規(guī)范化管理奠定了堅實的基礎(chǔ)。付琴蘇毅 2015年9月1日
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